Nasza propozycja to kompleksowa obsługa podzielona na dwa obszary:
– pierwszy związany jest z pozyskaniem dofinansowania;
– drugi to usługa dodatkowa, dotycząca rekrutacji pracowników z niepełnosprawnościami.
Pierwszy obszar działań skupia się na obsłudze systemu dofinansowań SODiR (aplikacja PFRON),
za pomocą którego co miesiąc przesyłane są informację o całkowitych kosztach płacy poszczególnych pracowników z niepełnosprawnosciami. To właśnie na podstawie informacji wysyłanych za pośrednictwem tej aplikacji, najskuteczniej choć nie najłatwiej tworzymy wnioski o wypłatę dofinansowania, które sprawdzane są pod względem merytorycznym i rachunkowym przez dział dofinansowań rynku pracy PFRON.
Dział ten w naszej kilkuletniej praktyce przyjął ponad 95% złożonych przez nas wniosków nie mając żadnych zastrzeżeń, 4% to wnioski, które po złożeniu korekt zostały przyjęte, a dofinansowanie trafiało na konta naszych klientów, zaś 1% to wnioski odrzucone z przyczyn formalnych i niezależnych od naszych działań.
Cała procedura jak wspomnieliśmy powtarzana jest co miesiąc, tak więc do naszych zadań należeć będzie:
- comiesięczne składanie do PFRON kompletnych informacji i wniosków o wypłatę dofinansowania oraz kontrola przebiegu całego procesu.
Dzięki doświadczeniu nasz system jest na tyle efektywny i niezawodny, że w przypadku prośby ze strony PFRON
o korektę czy uzupełnienie informacji do złożonego wniosku, jesteśmy gotowi do udzielania odpowiedzi w imieniu naszego Klienta w ciągu dwóch dni roboczych.
W tej sytuacji jak i w pozostałych działaniach i kontaktach z PFRON zaangażowanie naszego Klienta może ograniczyć się do śledzenia korespondencji i zawartych w niej informacji oraz akceptacji poszczególnych działań.